Créer ses supports de communication avec Canva

• Découverte de Canva
  • Historique et utilité pour l’entreprise
  • Connexion, présentation des différentes catégories de design, explication des boutons principaux
  • Modification en direct d’un modèle existant
• Définition d’une identité visuelle
  • Explication de ce qu’est une charte graphique (signification des couleurs, formes, police, logo)
  • Présentation des différents supports de communication (print et web)
• Choix de design et couleurs pour son domaine d’activité
• Mise en application
  • Modification d’un modèle existant
  • Création d’un design en respectant l’identité de son entreprise
• Lors du suivi individuel en visio, le stagiaire finalise la création commencée en présentiel.

Etre à l’aise avec l’outil informatique

Avoir une adresse électronique + connaissance du MDP

 Nous consulter. En savoir plus

Chefs d’entreprise, conjoint(e)s, salarié(e)s, demandeurs d’emploi

Méthodes mobilisées

• Tour de table avec recueil des attentes des participants par le formateur
• Alternance d’apports théoriques et d’exercices pratiques. Démonstration projetée et illustration des propos du formateur sur écran
• Le formateur s’assure de l’assimilation des connaissances par chaque stagiaire au travers d’exercices pratiques tout au long de la formation
• Exercices de mise en application
• Partage des supports créés pour échange avec le formateur et les stagiaires
• Approfondissement des acquis et suivi en visio quelques jours après la formation en présentiel
• Salle équipée en vidéoprojection et postes informatiques ou bien apport de son propre ordinateur par le stagiaire
• 1 ordinateur par participant
• Groupe limité à 8 participants
• Nombre minimum : 6 participants

Modalités d'évaluation

• Questionnaire de positionnement en entrée en formation
• Evaluation des acquis soit par un suivi de l’avancement des travaux pratiques soit en fin de formation via un quizz, cas pratique, mise en situation…

Types de validation

Modalités

Modalités et délais d'accès

Consulter la rubrique “se former avec les CMA “

Contact